秦皇島2016年度養(yǎng)老保險繳費基數(shù)和差額補繳及社保登記證年檢通知
秦皇島市關(guān)于2016年度養(yǎng)老保險繳費基數(shù)和差額補繳及社保登記證年檢的通知
養(yǎng)老保險繳費基數(shù)調(diào)整
根據(jù)秦皇島市人力資源和社會保障局《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)的通知》（秦人社發(fā)〔2016〕189號）文件規(guī)定，2016年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限為3309元，上限為16545元。用人單位應(yīng)按照規(guī)定為職工申報繳納基本養(yǎng)老保險費。
差額補繳
對于2016年度繳納基本養(yǎng)老保險費低于調(diào)整后繳費基數(shù)下限的用人單位，應(yīng)在2017年6月30日前補繳差額部分。差額補繳按日加收滯納金，滯納金=差額×滯納天數(shù)×（同期銀行貸款利率同期存款利率）/200。
社保登記證年檢
根據(jù)《秦皇島市人力資源和社會保障局關(guān)于開展2016年度社會保險登記證年檢工作的通知》（秦人社函〔2016〕150號）文件規(guī)定，2016年度社保登記證年檢工作自2017年3月1日起開始，至2017年4月30日結(jié)束。用人單位應(yīng)按照規(guī)定及時辦理社保登記證年檢手續(xù)。
年檢材料
用人單位辦理社保登記證年檢時，需提供以下材料：1. 社會保險登記證；2. 法定代表人或負責人簽字的《社會保險登記表》；3. 營業(yè)執(zhí)照或登記證書復(fù)印件；4. 組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件；5. 統(tǒng)計證復(fù)印件；6. 其他有關(guān)材料（如：開戶銀行對賬單、職工工資總額表等）。
年檢地點
用人單位應(yīng)到所在地的秦皇島市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社保登記證年檢手續(xù)。
逾期后果
逾期未辦理社保登記證年檢的用人單位，將被列入黑名單，并可能被暫停或終止社會保險業(yè)務(wù)。同時，用人單位還將承擔相應(yīng)的法律責任。
一、繳費基數(shù)核定工作
（一）政策要求
1.參保人員
按照《勞動合同法》、《社會保險法》、《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》、河北省人民政府《關(guān)于印發(fā)河北省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的實施意見》冀政〔2009〕55號文件，用人單位必須全員參保繳費。
2.繳費基數(shù)和比例
《社會保險法》規(guī)定用人單位必須足額申報繳費基數(shù)并繳費。河北省人民政府《關(guān)于河北省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的實施意見》冀政〔2009〕55號文件規(guī)定，職工個人以本人上年度月平均工資收入為繳費基數(shù)，按8%繳納基本養(yǎng)老保險費。個人繳費基數(shù)低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的，按全省上年度在崗職工月平均工資的60%繳費，高于全省上年度在崗職工月平均工資300%的，按全省上年度在崗職工月平均工資的300%為繳費基數(shù)。參保單位以上年度職工工資總額為繳費基數(shù)，按20%繳納基本養(yǎng)老保險費。單位繳費工資低于全省上年度在崗職工平均工資60%或無法核定工資總額的，以職工個人繳費基數(shù)之和為繳費基數(shù)。
3.法律責任
（1）用人單位有下列情形之一的：未按規(guī)定申報且未繳納社會保險費的；申報后未按時足額繳納社會保險費的；因瞞報、漏報職工人數(shù)、繳費基數(shù)等事項而少繳社會保險費的。