工傷保險(xiǎn)賠償計(jì)算器
工傷保險(xiǎn)制度，是指由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，對勞動(dòng)者因工作原因遭受意外傷害或者職業(yè)病，從而造成死亡、暫時(shí)或者永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，給予職工及其相關(guān)人員工傷保險(xiǎn)待遇的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。
工傷賠償計(jì)算公式是根據(jù)工傷等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)、工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)的，是精確對各級工傷賠償數(shù)額進(jìn)行計(jì)算的一套計(jì)算模式，其中涉及到許多項(xiàng)目都是工傷事故中所必須予以考慮的。
其中各傷殘等級的工傷賠償計(jì)算公式為（統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資為基數(shù)）：
一級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：24個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
傷殘津貼：本人工資×90%×120個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資×15個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
二級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：22個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
傷殘津貼：本人工資×85%×120個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資×14個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
三級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：20個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
傷殘津貼：本人工資×80%×120個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資×13個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
四級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：18個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；傷殘津貼：本人工資×75%×120個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資×12個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
五級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：16個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：50個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：共76個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資，均以本人工資為基數(shù)；六級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：14個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：40個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：共62個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
七級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：12個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：25個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：共43個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；
八級工傷賠償計(jì)算公式：
一次性傷殘補(bǔ)助金：10個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資；