被開除公職后,還能領取退休金嗎?
根據(jù)我國相關法律規(guī)定,被開除公職后,一般情況下不能領取退休金。公務員一旦被開除公職,其公務員身份即被取消,也不再享有公務員退休待遇。但以下情況例外:
因達到退休年齡或工齡而被辭退的
公務員達到國家規(guī)定的退休年齡或工齡后,即便被辭退,依然可以領取退休金。因為退休金不是由所在單位發(fā)放,而是由政府通過社保制度統(tǒng)一發(fā)放的。達到退休條件后,只要繳納了足夠的社保,即使被辭退,仍可按規(guī)定領取退休金。
因不履行公務或不勝任工作而被免職的
公務員因不履行公務或不勝任工作而被免職的,根據(jù)相關規(guī)定,可以領取退休金。但如果免職后被查出違法違紀行為,則退休金的發(fā)放可能會受到影響。
因單位撤銷或縮編而被辭退的
如果單位因撤銷或縮編而導致公務員被辭退的,公務員可以領取一次性經(jīng)濟補償金。但不能領取退休金。這部分人員如符合國家規(guī)定的退休年齡或工齡,則可以按規(guī)定辦理退休手續(xù),領取退休金。
因過失或違法違紀而被開除的
公務員因過失或違法違紀而被開除的,不能領取退休金。只有在被開除后經(jīng)過復查或申訴,并被重新恢復公務員身份后,才有可能恢復退休金待遇。
開除公職,退休金怎么辦?
一般來說,行政事業(yè)單位干部、職工開除公職后,其社會養(yǎng)老保險賬戶自動被凍結作廢,恢復公職后才可繼續(xù)以前的養(yǎng)老金賬戶。如果是到其他類型單位工作或自謀職業(yè),則要自行重新參加社會養(yǎng)老保險。
根據(jù)《中華人民共和國公務員法》規(guī)定,公務員達到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失工作能力的,應當退休。
公務員符合下列條件之一的,本人自愿提出申請,經(jīng)任免機關批準,可以提前退休:
(一)工作年限滿三十年的;
(二)距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;
(三)符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。
公務員退休后,享受國家規(guī)定的退休金和其他待遇,國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助,鼓勵發(fā)揮個人專長,參與社會發(fā)展。