企業(yè)享受補(bǔ)貼條件是什么？

企業(yè)2023年度實(shí)際招用失業(yè)人員數(shù)量與2022年度相比有凈增長(zhǎng)的；失業(yè)人員與企業(yè)簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營，且失業(yè)人員實(shí)際出勤率不得低于80%的。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如何？

對(duì)符合條件的企業(yè)，每招用1名失業(yè)人員發(fā)放2023年度各月參保職工平均工資的50%作為穩(wěn)崗補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不超過每人每月1200元，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過3個(gè)月。

補(bǔ)貼申請(qǐng)流程是什么？

符合條件的企業(yè)提出申請(qǐng)，經(jīng)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到企業(yè)基本賬戶。

補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間如何？

經(jīng)審核符合條件的企業(yè)，將在2023年第四季度發(fā)放補(bǔ)貼資金。

享受補(bǔ)貼后，企業(yè)是否有義務(wù)？

享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)，應(yīng)持續(xù)保障失業(yè)人員就業(yè)崗位穩(wěn)定，并于2024年3月1日前向失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告失業(yè)人員就業(yè)情況。

哪些行業(yè)或企業(yè)不符合補(bǔ)貼條件？

從事季節(jié)性生產(chǎn)、臨時(shí)性用工、高耗能、高污染、產(chǎn)能過剩行業(yè)或領(lǐng)域；以及主要從事行政、后勤服務(wù)性、可替代性較強(qiáng)的輔助性、非生產(chǎn)性崗位的企業(yè)。

補(bǔ)貼與其他就業(yè)扶持政策有無重復(fù)享受？

對(duì)已享受失業(yè)保險(xiǎn)返還補(bǔ)助、以工代訓(xùn)、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼等其他就業(yè)扶持政策的企業(yè)，再享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí)，可從中選擇一項(xiàng)政策享受補(bǔ)貼。


宿人社發(fā)〔2019〕92號(hào)

各縣（區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、發(fā)展改革局、工業(yè)和信息化局、稅務(wù)局、總工會(huì)：

為統(tǒng)一全市失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦，規(guī)范操作，優(yōu)化服務(wù)，降低基金風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《省人力資源社會(huì)保障廳 省財(cái)政廳 省發(fā)展改革委 省工業(yè)和信息化廳 省稅務(wù)局 省總工會(huì)關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位有關(guān)問題的通知》（蘇人社發(fā)〔2019〕132號(hào)）、《關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知》（蘇人社發(fā)〔2017〕288號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)宿遷市區(qū)就業(yè)補(bǔ)助資金管理暫行辦法的通知》（宿財(cái)社〔2018〕55號(hào)）等文件要求，現(xiàn)就貫徹落實(shí)過程中有關(guān)問題通知如下：

一、穩(wěn)崗返還

（一）企業(yè)穩(wěn)崗返還

1、申請(qǐng)主體

對(duì)上年不裁員或少裁員的參保企業(yè)，符合相關(guān)條件，可申請(qǐng)“企業(yè)穩(wěn)崗返還”。

2、申請(qǐng)方式

（1）現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)。企業(yè)向參保地人社部門就業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)或失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng),需提供《宿遷市企業(yè)穩(wěn)崗返還申請(qǐng)表》、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

（2）在線申請(qǐng)。網(wǎng)絡(luò)申報(bào)平臺(tái)升級(jí)后，企業(yè)可登錄宿遷市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)，選擇參保地，填報(bào)《宿遷市企業(yè)穩(wěn)崗返還申請(qǐng)表》并上傳相關(guān)圖片。

3、材料審核

人社部門通過就業(yè)社保一體化系統(tǒng)初審企業(yè)是否依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上；企業(yè)上年度未裁員或裁員率是否低于全國城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，并將初審信息推送給發(fā)改部門和工信部門。

發(fā)改部門負(fù)責(zé)核查企業(yè)信用情況，會(huì)同工信部門審核企業(yè)是否屬于“僵尸”企業(yè)及是否符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策。