杭州再出新政促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)?! ∽蛱欤贾菔姓l(fā)布《關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的通知》。從今年起,杭州低保家庭、孤兒、殘疾人等市屬高校畢業(yè)生,每人可以拿到1000元一次性求職補(bǔ)貼;對立志創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,杭州給予更有力的“財援”,小額擔(dān)保貸款的最高額度從以前的20萬元上升至30萬元?! ∵@一新政上溯至今年9月1日起施行?! ∽尨髮W(xué)生和用人單位盡快“接軌”  企業(yè)想招有一定經(jīng)驗或技能的員工,但初出茅廬的大學(xué)生,實踐能力和專業(yè)素質(zhì)還達(dá)不到要求。如何破題?  本輪新政策,將從經(jīng)濟(jì)援助、職業(yè)技能、就業(yè)指導(dǎo)等方面,給“待業(yè)期”的大學(xué)生更多幫助。  比如,從今年起,對低保家庭、孤兒、殘疾人等畢業(yè)年度市屬高校畢業(yè)生,給予每人1000元的一次性求職補(bǔ)貼?! ⊥瑫r,完善市、區(qū)(縣市)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)四級聯(lián)動的實名制就業(yè)跟蹤服務(wù)機(jī)制,對有就業(yè)意愿的未就業(yè)大學(xué)生,免費提供一次就業(yè)指導(dǎo)、二次就業(yè)推薦、三次就業(yè)信息等有針對性的就業(yè)幫扶服務(wù)?! Φ怯浭I(yè)的困難家庭、“零就業(yè)家庭”高校畢業(yè)生和殘疾大學(xué)生,經(jīng)本人申請,由人力社保部門按規(guī)定發(fā)放《杭州市就業(yè)援助證》,可以享受與城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員同等的就業(yè)再就業(yè)政策?! υ敢庠谏鐓^(qū)公益性服務(wù)崗位上崗的困難家庭高校畢業(yè)生,確保落實崗位?! 榱俗尨髮W(xué)生和用人單位盡快“接軌”,杭州將結(jié)合雙方需求,完善培訓(xùn)補(bǔ)貼職業(yè)(工種)項目,擴(kuò)大培訓(xùn)項目范圍,開發(fā)以十大產(chǎn)業(yè)為重點的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)項目?! ∫补膭钚F髮?,開發(fā)定向培訓(xùn)項目。對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生,重點開展以定向培訓(xùn)為主的職業(yè)技能培訓(xùn);對企業(yè)擬錄用的高校畢業(yè)生,重點開展以定崗培訓(xùn)為主的崗前培訓(xùn)等?! 楣膭钇髽I(yè)吸納用工,小微企業(yè)招用畢業(yè)兩年以內(nèi)的高校畢業(yè)生,簽訂1年以上勞動合同的,可按企業(yè)為其實際繳納的基本養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(放心保)費給予1年的社保補(bǔ)貼。僅此一項每人至少補(bǔ)貼五六千元?! ⌒☆~擔(dān)保貸款最高可貸30萬  同時降低門檻簡化手續(xù)  據(jù)市人力社保局統(tǒng)計,今年杭州招聘單位數(shù)量和崗位數(shù)量均同比下降。以在杭高校的校園招聘為例,今年進(jìn)校園招聘的單位數(shù)同比下降20%-30%?! ∷?,本輪新政的另一大重點,是深入推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作,促進(jìn)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)?! ⌒抡邚男☆~擔(dān)保貸款入手,幫助大學(xué)生解決最頭痛的創(chuàng)業(yè)資金問題?! ☆~度更高—小額擔(dān)保貸款的上限從原先的20萬拉高到30萬元,貸款期限不超過3年。對2名以上高校畢業(yè)生設(shè)立合伙企業(yè)的,可適當(dāng)提高貸款額度?! ∩暾埜憷郧爸荒茉趹艏诘厣暾?,今后,對戶籍地、營業(yè)證照注冊地不一致的六城區(qū)戶籍小額擔(dān)保貸款申請,也可以由六城區(qū)營業(yè)證照注冊地所在社區(qū)(村)人力社保服務(wù)室受理貸款和貼息申請?! 》刨J速度更快—20萬元以及以下額度的貸款,經(jīng)區(qū)就業(yè)管理服務(wù)處審核同意后,就可直接推薦到經(jīng)辦銀行,以加快放貸速度;20萬元以上仍報市就業(yè)管理服務(wù)局復(fù)核?! ⌒略鋈N貸款擔(dān)保措施—除六城區(qū)外,蕭山、余杭、富陽的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員、國有企業(yè)在崗職工,符合條件的,可作為保證人提供擔(dān)保;對工作單位與參保單位不一致但年收入超過10萬元、穩(wěn)定就業(yè)的企業(yè)在崗職工,也可以作為保證人提供擔(dān)保;對無固定資產(chǎn)、無法提供合適擔(dān)保人的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生,鼓勵金融機(jī)構(gòu)探索其他有效擔(dān)保方式,發(fā)放小額擔(dān)保貸款。(浙商網(wǎng))