經(jīng)自治區(qū)人民政府常務(wù)會議審議通過,2018年7月3日,自治區(qū)人力資源和社會保障廳、財政廳印發(fā)《關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會保險費率的通知》(人社廳發(fā)〔2018〕77號)?,F(xiàn)就有關(guān)政策解讀如下:

一、政策出臺背景

2018年4月,人力資源社會保障部、財政部下發(fā)《關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會保險費率的通知》(人社部發(fā)〔2018〕25號),明確規(guī)定:自2018年5月1日起,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過19%(或降至19%)的?。▍^(qū)、市),截至2017年底基金累計結(jié)余可支付月數(shù)高于9個月的,可繼續(xù)階段性執(zhí)行19%的單位繳費比例;自2018年5月1日起,實施失業(yè)保險總費率1%的?。▍^(qū)、市),繼續(xù)延長階段性降低費率的期限;自2018年5月1日起,在保持八類費率總體穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,工傷保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)在18(含)至23個月的統(tǒng)籌地區(qū),可以現(xiàn)行費率為基礎(chǔ)下調(diào)20%,累計結(jié)余可支付月數(shù)在24個月(含)以上的統(tǒng)籌地區(qū),可以現(xiàn)行費率為基礎(chǔ)下調(diào)50%。階段性降低社會保險費率的期限暫執(zhí)行至2019年4月30日。

二、我區(qū)政策的主要內(nèi)容

從2018年5月1日起,全區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例繼續(xù)保持19%,失業(yè)保險繳費比例繼續(xù)保持1%,工傷保險以現(xiàn)行費率為基礎(chǔ)下調(diào)20%。降低養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險費率政策截止時間為2019年4月30日。

三、落實政策的主要措施

一是要做好政策銜接工作,保證政策的連續(xù)性,確?;鹫骼U工作平穩(wěn)有序。二是要加強政策宣傳,正確引導(dǎo)輿論,切實增強廣大參保企業(yè)和群眾的獲得感。三是要加強基金收支管理,防范和化解基金運行風(fēng)險,確保參保人員各項社會保險待遇標(biāo)準(zhǔn)不降低和待遇按時足額支付。